Wir bemühen uns, die besten Standards auf dem Markt zu erreichen, und arbeiten mit Herstellern zusammen, die unter uneingeschränkter Achtung der Menschenrechte arbeiten.
Bis heute erfüllen wir die folgenden Standards:
Authorized Economic Operator (AEO)
Der Status des zugelassenen Wirtschaftsbeteiligten (Authorized Economic Operator – AEO) definiert uns bei den Zollbehörden als „zuverlässig“ und ist Teil der neuen EDV-Verfahren in den Beziehungen zu den für die Überwachung des internationalen Handels zuständigen Behörden. Das gilt für Cisalfa Sport S.p.A.
Global Organic Textile Standard (GOTS)
Die GOTS-Zertifizierung garantiert eine verantwortungsvolle und nachhaltige Entwicklung in der Textilindustrie und bestätigt unsere Eignung für den Produktions- und Verpackungsprozess des Produkts, die Beschränkung des Einsatzes von Chemikalien und die Einhaltung von Umweltkriterien in allen Phasen der Produktionskette. Die GOTS-Zertifizierung stellt neben der Festlegung sehr restriktiver Umwelt- und Sozialkriterien sicher, dass die Produkte zu mindestens 70 % organische Naturfasern enthalten, dass die Rückverfolgbarkeit während des gesamten Produktionsprozesses gewährleistet ist und dass die in der Textilindustrie verwendeten Chemikalien die erforderlichen Anforderungen erfüllen. Für die Etikettierung gibt es zwei Stufen: „Organic“ oder aus „Organic in conversion“ (mindestens 95 % der Fasern müssen als „Organic“ oder „Organic in conversion“ zertifiziert sein) und „made with x% organic (or in conversion) materials“ (mindestens 70 % der Fasern müssen als „Organic“ oder „Organic in conversion“ zertifiziert sein). Das gilt für Cisalfa Sport S.p.A.
Global Recycled Standard (GRS)
Die GRS-Zertifizierung – gefördert von Textile Exchange, einer der führenden internationalen gemeinnützigen Organisationen für verantwortungsvolle und nachhaltige Entwicklung im Textilsektor – erkennt die Bedeutung des Recyclings für das Wachstum eines nachhaltigen Produktions- und Verbrauchsmodells an, mit dem Ziel, den Verbrauch von Ressourcen (reine Rohstoffe, Wasser und Energie) zu reduzieren und die Qualität von recycelten Produkten zu erhöhen. Die GRS-Zertifizierung gewährleistet, dass Produkte zu mindestens 20 % recycelte Materialien (Vor- und Nachverbraucher) enthalten, dass die Rückverfolgbarkeit während des gesamten Produktionsprozesses gewährleistet ist und dass die in der Textilverarbeitung verwendeten Chemikalien die erforderlichen Anforderungen erfüllen.Das gilt für Cisalfa Sport S.p.A.
Registration, Evaluation, Authorization and restriction of Chemicals (REACH)
Alle unsere importierten Produkte sind REACH-zertifiziert (offiziell EG-Verordnung Nr. 1907/2006), um ein hohes Maß an Schutz der menschlichen Gesundheit und der Umwelt zu gewährleisten. Um die Sicherheit der Produkte zu belegen, enthalten die Etiketten jedes Artikels Informationen über die Herkunft der Ware, die Zusammensetzung des Gewebes, die Art des Waschens und die Gebrauchsanweisung sowie die Angaben des Importeurs. Ab 2022 enthält das Etikett auch Angaben zu den Umweltbedingungen.
Sistemi di Gestione per la Qualità – SGQ (UNI EN ISO 9001:2015)
Diese Zertifizierung zeigt unser Engagement, die Effektivität und Effizienz unserer internen Prozesse zu erhöhen und die Kundenzufriedenheit und -bindung angesichts der wachsenden Wettbewerbsfähigkeit des Marktes zu verbessern. Sie gilt für die Unternehmen Cisalfa Sport S.p.A., Intersport Italia S.p.A., Italian Fitness S.r.l. und Tecnosport 2.0 S.r.l.
Sistemi di Gestione della Sicurezza dell’Informazione – SGSI (ISO/IEC 27001:2022 assieme alla sua estensione ISO/IEC 27701:2019)
Mit dieser Zertifizierung können wir angemessene und verhältnismäßige Sicherheitskontrollen für Informationen einrichten, verwalten und sicherstellen. Sie gilt für die Unternehmen Cisalfa Sport S.p.A., Intersport Italia S.p.A., Italian Fitness S.r.l. und Tecnosport 2.0 S.r.l.
Wir arbeiten nur mit Produktionsunternehmen zusammen, die die Anforderungen der wichtigsten internationalen Zertifizierungen erfüllen, darunter Business Social Compliance Initiative (BSCI), SEDEX und Worldwide Responsible Accredited Production (WRAP), um zu überprüfen, ob die Rechte der Arbeitnehmer wie Rechtsbeistand, Vereinigungsfreiheit, Recht auf Tarifverhandlungen, das Verbot jeglicher Form von Diskriminierung, eine gerechte Entlohnung, angemessene Arbeitszeiten und die Anerkennung von Überstunden, Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz, das absolute Verbot von Kinderarbeit und das Einschreiten der örtlichen Behörden bei Verstößen gegen ethische und soziale Grundsätze eingehalten werden.
